photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur-éducateur en protection de l'enfance accompagne les enfants et adolescents confiés. Il anime des activités éducatives dans une perspective de développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Vos missions Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne ; Animation et organisation de la vie quotidienne de la MECS en partenariat avec l'équipe ; Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives, en utilisant les ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes.) ; Consignation et transmission de ses observations pour l'élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative ; Communication avec les familles et autres partenaires associés au développement de l'enfant ; Rédaction de notes, documents administratifs, synthèses et autres rapports. Savoir être Sens de l'observation, maturité, responsabilité, prise de recul, pratique de l'écoute, relation d'aide communication et pédagogie, neutralité et objectivité Conditions d'exercice Diplôme DE Moniteur éducateur Casier judiciaire[...]

photo Responsable d'îlot de fabrication mécanique

Responsable d'îlot de fabrication mécanique

Emploi Recherche

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Vos missions : Superviser et gérer les moyens (organisationnels, techniques, humains et matériel) de ses unités Planifier, organiser, diriger et contrôler les différentes activités de production Établir les plans de charge (quantités, temps, délai) pour les différentes machines, dans le respect des commandes clients Définir et analyser les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de ses unités Identifier les principaux leviers d'action pour optimiser la production (capacité de production, qualité, ressources humaines) Garantir de la productivité des équipes mais aussi du bon fonctionnement de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement, etc . Avoir une connaissance du parc machines CN et conventionnelles de ses unités, (programmation, conduite de machines) et une bonne maîtrise des process d'usinage (prise de pièces, condition de coupe, choix des outils, etc . ) S'assurer du respect des opérations de maintenance Se charger de la gestion et la responsabilité du personnel de ses unités et veiller au maintien de la culture d'entreprise et d'un bon climat de travail Avoir des qualités d'organisation,[...]

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Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Sébazac-Concourès, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'ESAT SEVE de Sébazac et l'ESAT de CEIGNAC accompagnent des personnes adultes en situation de handicap en vue de développer leurs compétences et de mettre en œuvre leur parcours professionnel. Equipe L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité en vue de favoriser le développement des compétences professionnelles et sociales de travailleurs en situation de handicap. En tant que Chargé(e) d'accompagnement, vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service et travaillez au sein d'une unité de travail qui compte une trentaine de professionnels. Poste Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre du projet d'accompagnement de la personne et des actions en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous favorisez l'ouverture de l'ESAT et développez le réseau partenarial. Vous êtes une personne ressource pour l'ensemble de l'équipe et de l'ESAT. Vous êtes dans une dynamique de développement et de conduite du changement des pratiques professionnelles en lien avec les évolutions de l'ESAT ; formation et insertion des personnes, autodétermination, DUI, etc. Vous réalisez les rapports[...]

photo Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Honfleur, 14, Calvados, Normandie

Finalité du poste : Contribuer à la structuration, au développement et à la commercialisation de l'établissement. L'établissement se compose à ce jour de : - 78 chambres - 4 salles de réunion modulables - Un Grand parking privé et sécurisé - 1 espace spa / bien-être avec piscine intérieure chauffée - 1 bar - 1 salle de restauration. L'hôtel est composé d'une équipe d'une douzaine de personnes très polyvalentes. Des travaux de rénovation ont été finalisé en 2022 pour moderniser et harmoniser les chambres et les services généraux et offrir plus de services aux différentes catégories de voyageurs. Rattachement hiérarchique : Directeur de l'hôtel Principales missions : Superviser et gérer le département de la réception (Ressources Humaines, Plannings, formations et suivi des besoins des équipes, etc.) - Gérer les aspects financiers : contrôle de caisse, suivi des no-shows, - Assurer une gestion efficace des réservations avec une politique RM dynamique, - Contrôler et être proactif sur la distribution directe et indirecte, - Upgrader l'expérience client du check in au check out, - Être le garant d'une bonne expérience client, - Veiller à ce que les normes de service[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - NIVEAU V - BAC+2) sur un poste de Conseiller commercial en complexe de loisirs (H/F), en alternance. La formation débutera en septembre, le poste est à pourvoir en juin. Vos missions seront : - Accueil et vente au comptoir - Développement commercial : mise en place d'actions commerciales BtoB, fidélisation des partenaires - Contribuer à la gestion des réseaux sociaux - Participer à la mise en œuvre de campagnes de communication - Suivre les indicateurs de performance Profil : - Aisance relationnelle - Goût pour le challenge - A l'aise avec les outils de communication (création de contenu) - Force de proposition Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le lundi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - NIVEAU V - BAC+2) sur un poste de Conseiller commercial en équipement automobile (H/F), en alternance. La formation débutera en septembre. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Vente et fidélisation - Gestion des rayons - Participation à la gestion commerciale (suivi des stocks, participation aux inventaires) - Analyser des performances (chiffre d'affaires, marges...) Profil : - Sens du commerce et de la relation client - Organisé(e) et rigoureux(se) - Curieux - Dynamique Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (10 à 12 mois - diplôme de niveau IV - équivalent BAC) sur un poste de Conseiller de vente en prêt-à-porter, en alternance. La formation débute en mars et l'intégration en entreprise est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Accueillir la clientèle - Conseiller sur les différents articles selon les besoins du client - Promouvoir le système de fidélité - Faire le réassort des produits et contrôler les stocks - Mettre en place des opérations commerciales Profil : - Excellente présentation - Très bon relationnel - Motivé(e) et dynamique - Rigoureux(se) Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions[...]

photo Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (10 à 12 mois - diplôme de niveau IV - équivalent BAC) sur un poste de Vendeur conseil en services et produits hôteliers, en alternance. (H/F) La formation débute en mars et l'intégration en entreprise est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé des clients à leur arrivée. - Conseiller et orienter les clients sur les services, menus, offres ou prestations disponibles. - Effectuer l'enregistrement et le départ des clients avec rigueur. - Contribuer à l'augmentation du chiffre d'affaires en pratiquant la vente additionnelle. - Participer à la mise en place et au suivi des actions commerciales. Profil : - Motivé(e) et dynamique - Polyvalent(e) - Organisé(e) - Excellent relationnel Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Dolus-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - NIVEAU V - BAC+2) sur un poste d'Employé de commerce au rayon frais, en alternance. (H/F) La formation débutera en septembre 2025, le poste est à pourvoir dès le mois de juillet. Vos missions seront : - La gestion du rayon : assurer l'approvisionnement, la mise en rayon, la rotation des produits frais. - Participer à la mise en avant des produits (promotions, affichages) - Gestion des stocks : contrôler les livraisons, passer des commandes. - Analyser les indicateurs de performance Profil : - Sens du commerce et de la relation client - Organisé(e) et rigoureux(se) - Dynamique - Capacité à travailler en équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription[...]

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Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS GENERALES - Accompagnement du patient et de son entourage (séjour, retour à domicile,..) - Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques - Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions - Travail en collaboration avec les différents professionnels. - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Organisation des activités et gestion des ressources - Organisation, coordination des activités en santé et transmission des informations - Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale - Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique - Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche MISSIONS SPECIFIQUES - Réalisation de visites à domicile. - Proposition et suivi de projet d'aménagement de l'environnement. - Réalisation de mise en situation de vie quotidienne (conduite automobile, courses, cuisine.). - Conseil en positionnement et installation (fauteuil[...]

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Responsable de production

Emploi Auto-Moto-Cycles

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Présentation de notre entreprise : Rejoignez une entreprise dynamique située à Lannion, au cœur de la magnifique région de la Côte de Granit Rose. Nous sommes acteur dans le secteur de la plasturgie depuis 2006 et nous nous intervenons dans le domaine de l'injection et l'assemblage de pièces plastiques. Nos principaux secteurs d'activités sont l'automobile, le bâtiment, l'horticulture. Aujourd'hui notre structure est composée d'une cinquantaine de collaborateurs et nous recherchons un(e) Responsable Atelier Production et Maintenance pour renforcer notre équipe et contribuer à notre succès. Votre mission : En tant que Responsable Atelier Production et Maintenance, vous serez un pilier de notre organisation, en charge de la gestion et de l'optimisation de la production et de la maintenance des équipements. Vous assurerez la bonne marche de l'atelier en termes de qualité, de délais et de sécurité, tout en animant une équipe technique. Vous proposerez et appliquerez la politique industrielle définie en collaboration avec la direction Rattaché à la direction, vous êtes un véritable partenaire et appui du Directeur, vos missions couvrent ainsi les domaines suivants : - Gestion[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Périgueux recrute un agent d'entretien des locaux dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Il sera placé sous la responsabilité du responsable du service nettoyage et entretien des bâtiments. Fonction Agent d'entretien des locaux Type de contrat CDD Durée du contrat 3 mois renouvelable Temps de travail hebdomadaire Temps complet Rémunération brute mensuelle SMIC Missions Assurer l'entretien courant des locaux et des sanisettes Contrôler l'état de propreté des locaux Ranger le matériel utilisé Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits Installer les divers matériels de propreté Trier et évacuer les déchets courants Remettre en état les revêtements de sol Particularités du poste Horaires réguliers ou décalés et de week-end Profil Connaissance des techniques de nettoyage, des types de toxicité des produits d'entretien Connaissance des techniques de maintenance et d'entretien du matériel Connaissance des règles de base du tri sélectif Sens de l'organisation Polyvalence Rigueur, discrétion Respect de la hiérarchie, des collaborateurs et des usagers Permis B obligatoire Les candidatures (lettre de motivation + CV) devront parvenir à la[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre équipe salariée est actuellement composée d'une salariée administrative, d'une salariée sur la coordination des Accueils collectifs de mineurs (ACM), et d'un-e salarié-e saisonnier-ère sur la coordination d'Avril à Septembre. Nous sommes aujourd'hui à la recherche de quelqu'un-e pour assurer le deuxième poste de coordination cette année, en vue de remplacer, dès novembre, notre Coordinatrice à l'année qui part vers de nouveaux horizons. > Compréhension du projet associatif: immersion nature, écologie, éducation populaire, faire vivre des voyages collectifs accessibles à tous-tes, créer, ouvrir l'imaginaire... > Désir de porter le projet associatif avec une grosse partie administrative (création et suivi de projet) et une partie coordination logistique et humaine ainsi que de possibles animations de séjours. > Désir de s'impliquer dans un collectif associatif portant des valeurs d'autogestion, d'autonomie, de collaboration, des réflexions éthiques. et le plaisir de fêter ensemble les moments de retrouvailles! LES MISSIONS (EN POURCENTAGE DU VOLUME HORAIRE) > Coordination des séjours nature (avec les deux autres salarié-es) 65% - Coordination et organisation de la[...]

photo Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un(e) Ouvrier Agricole en Production Viti-vinicole H/F sur la commune de NYONS (26). Profil recherché : - Expérience solide en viticulture - Bonnes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en équipe - Flexibilité pour travailler avec différents chefs et services - Permis de conduire et véhicule personnel Le CERTIPHYTO est un plus mais n'est pas obligatoire. Une voiture personnelle est indispensable pour se rendre sur les différentes parcelles, remboursement des frais kilométriques. Si vous êtes passionné(e) par le domaine viticole et que vous avez l'expérience nécessaire, rejoignez nous pour cette belle aventure ! N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !

photo Assistant / Assistante achat

Assistant / Assistante achat

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste d'Assistant Achats (F/H) est à pourvoir en CDD au plus tôt et pour une durée de 04 mois au sein du Département des Ressources Opérationnelles sur le site de Valence La personne retenue sera placée sous l'autorité du responsable de Département et de son adjoint.. VOS MISSIONS - Constituer les dossiers en vue de la mise en paiement par le service Comptabilité ; - Saisir les devis, bons de livraison et les factures des services de la Caisse sous le logiciel spécifique ; - Prendre en charge l'inventaire des biens et du matériel ; - Prendre en charge les dossiers spécifiques confiés par son responsable dans le domaine des achats ; - Contribuer à la coopération intra et interservices pour répondre aux attentes des responsables ; - Suivre budgétairement les contrats, les conventions et marchés publics ; - Le reporting de son activité ; Des déplacements ponctuels sur la journée dans les départements de l'Ardèche, de la Drôme et de la Loire sont à prévoir. PROFIL - BAC +2 dans les domaines de la comptabilité et des achats et/ou avez une expérience équivalente. - Esprit d'analyse et de synthèse, - Autonomie, Initiative, réactivité et rigueur, - Discrétion, secret[...]

photo Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Vercheny, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Collaborateur direct de la Directrice Ajointe et placé sous son autorité hiérarchique, vous faites partie de l'équipe de direction, au sein de laquelle vous participez à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement. - Vous réalisez vos missions en coordination avec les autres chefs de service du village d'Enfants, dans le respect des instructions de la Directrice Adjointe, dans un souci de coopération, de mutualisation et de continuité de service ; - Vous rappelez les missions du Village d'Enfants, au personnel éducatif (éducateurs spécialisés, éducateurs familiaux et aides familiaux) ; - Vous animez et soutenez les équipes éducatives au quotidien, et vous gérez l'organisation du travail en développant les partenariats et le travail en équipe ; - Vous êtes garant de la bonne diffusion et de l'explication aux personnels éducatifs de tous les documents, informations, procédures émanant de la Direction ainsi que des partenaires ; - Vous participez à la réflexion, aux analyses et débats au sein de l'établissement ; À ces missions générales et transverses, s'ajoutent des missions relatives à : - L'animation et le soutien des équipes éducatives[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Bourg-de-Péage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service La Trame, l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un travailleur social (H/F) sur le dispositif Post CHRS et en CHRS. Sous l'autorité du Responsable de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social assure l'accompagnement social des ménages. Vos connaissances en matière de logement sont opérationnelles : droits, dispositifs, aides et acteurs mobilisables, procédure d'expulsion, habitat indigne, situation d'endettement et surendettement. Outre ce socle de connaissances, vous avez développé des qualités relationnelles et de communication/médiation dans l'accompagnement des personnes en situation de vulnérabilité. Missions exercées dans le cadre du dispositif Post CHRS (0.5 ETP) Exerçant au CHRS, sous l'autorité du responsable de service et en équipe, vous participez à la mise en oeuvre du logement d'abord mené en collaboration avec la plateforme départementale du logement d'abord. Vos missions principales ont pour objectif d'assurer l'accompagnement des personnes hébergées en CHRS dans un processus d'accès au logement. Le travail en équipe et la coréférence éducative sont des modalités d'intervention essentielle. - Organiser[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Molières-Cavaillac, 30, Gard, Occitanie

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. Retrouvez nous au Centre Commercial de Tessan, 30120 LE VIGAN La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! DFI Intérim & Recrutement recherche pour son client un Neuropsychologue H/F ou un Psychologue du neurodéveloppement H/F sur le secteur Gard pour un poste en Intérim (évolutif). Vous serez amené(e) à : Evaluer les enfants-jeunes accompagnés avec tests standardisés dans le cadre du CMPEA et du SESSAD TND Participer à l'élaboration du projet personnalisé, définir et évaluer les stratégies éducatives Mettre en place des entretiens et ateliers individuels/collectifs dans le cadre de soutien psychologique et des démarches thérapeutiques s'appuyant sur les RBPP Rencontrer et assurer un soutien aux familles Elaborer et mettre en place les outils et techniques psychoéducatives favorisant le travail sur les habiletés sociales et la communication Etre soutenant et à l'écoute des équipes dans le[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Houga, 32, Gers, Occitanie

Composé d'un IME / IMPro, d'un SESSAD et d'une Unité Polyvalente d'Accompagnement (UPA), l'Institut Médico-Éducatif du Bas Armagnac est installé dans le château de Peyran au cœur du village Le Houga et emploie environ 40 collaborateurs. Notre expertise se développe autour de l'accueil d'enfants et jeunes adultes âgés de 7 à 20 ans qui présentent une déficience intellectuelle et des enfants présentant des troubles du spectre de l'autisme. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos interventions se feront essentiellement sur le pôle SESSAD et TSA de l'établissement. Missions : 1. Contribuer à la phase diagnostique et d'accompagnement : - Réalisation d'évaluations psychométriques : établir des bilans psychologiques et psychométriques (recueil d'informations, entretiens, passations de tests, travail d'analyse et de synthèse, restitution, .). - Rédiger des écrits professionnels en vue de la réunion du projet personnalisé d'accompagnement, des projets d'orientation, pour la MDPH et nos différents partenaires. - Participer aux réunions pluridisciplinaires et d'élaboration du projet personnalisé de l'enfant. - Participation aux entretiens multidisciplinaires. -[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le dispositif de Placement Educatif A Domicile (PEAD) Dominique Savio qui accompagne des enfants de 0 à 18 ans, nous recrutons : Un(e) Technicien(ne) en Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Votre rôle sera d'accompagner les familles en difficulté sur le plan économique, social et administratif par une aide à la gestion budgétaire et à l'accès à leurs droits. Pour cela, vos missions seront : - D'accompagner les parents dans l'exercice de leurs fonctions parentales au quotidien. - De contribuer à l'identification des situations à risque pour l'enfant et ainsi favoriser les aménagements nécessaires au sein de la vie familiale. - De participer à la mise en place des projets personnalisés menés auprès des enfants et de[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-de-Cubzac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le dispositif de Placement Educatif A Domicile (PEAD) Dominique Savio qui accompagne des enfants de 0 à 18 ans, nous recrutons : Un(e) Technicien(ne) en Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Votre rôle sera d'accompagner les familles en difficulté sur le plan économique, social et administratif par une aide à la gestion budgétaire et à l'accès à leurs droits. Pour cela, vos missions seront : - D'accompagner les parents dans l'exercice de leurs fonctions parentales au quotidien. - De contribuer à l'identification des situations à risque pour l'enfant et ainsi favoriser les aménagements nécessaires au sein de la vie familiale. - De participer à la mise en place des projets personnalisés menés auprès des enfants et de leur famille. - De proposer des activités éducatives (sorties, séjours.) -[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur dynamique et motivé(e) qui partage nos valeurs. Garant(e) de la qualité de nos services, vous aurez en charge la gestion des clients d'un secteur géographique couvert par votre agence. Vos missions au quotidien seront les suivantes : Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings...) Assurer le recrutement, l'intégration et le développement des compétences Assurer la gestion administrative (DPAE, congés...) Assurer la gestion de la satisfaction des clients (évaluer des besoins clients, mise en place des prestations, suivi...), Participer au développement commercial de l'agence (prospection, devis, rendez-vous partenaires...) Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (BTS SP3S, BTS ESF, Services à la Personne, Management, Commercial, Ressources Humaines), vous avez 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Doté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial.Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Melesse, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h, basée sur le Nord de l'Ille-et-Vilaine, accueille et accompagne des jeunes en situation de handicap ainsi que des jeunes confiés à l'aide sociale à l'Enfance. Elle dispose également d'une plateforme d'appui constituée de services qui viennent en soutien de l'environnement des jeunes en situation de vulnérabilité. Dans le cadre de l'accompagnement de jeunes dits à double vulnérabilité, concernant des jeunes relevant des champs de la protection de l'enfance et du handicap, le Dispositif Ressource Accueil Accompagnement (DRAA) "L'Amarr'âge" recrute dans le cadre de l'extension de son activité de Prestation en Milieu Ouvert : Un Accompagnant Educatif PMO H/F Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein - CCN66 Poste basé à Melesse avec des temps d'accompagnement sur l'ensemble du département Missions : - Accompagner des jeunes de 0 à 20 ans sur le territoire bretillien afin de favoriser leur maintien dans leur lieu de vie habituel - Garantir la mise en oeuvre du PPEF - Proposer des activités médiatisées concourant à leur apaisement, leur mieux être et soutenant leur place dans les dispositifs de droit commun - Organiser le projet d'accueil des jeunes[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Votre mission : un rôle clé dans la gestion des impayés Au sein du Secrétariat Général, vous contribuerez activement à la maîtrise du taux d'impayés et au bon accompagnement des locataires débiteurs présents en difficulté. Vos missions principales : Réduire les impayés locatifs en mettant en œuvre des solutions amiables et adaptées à chaque situation. Accompagner les locataires dans la gestion de leur budget et le maintien de leurs droits aux aides au logement. Négocier des plans d'apurement en tenant compte des ressources des locataires et en assurer le suivi rigoureux. Mettre en œuvre différents moyens de relances : rédiger des courriers de relance, appels téléphoniques, courriels, sms. et effectuer des permanences pour recevoir le public. Profil recherché Formation : Bac +2 minimum est un plus (notamment : gestion, juridique, immobilier, médiation sociale) Expérience : Une première expérience en recouvrement, médiation ou gestion des conflits est un atout certain. Compétences techniques : Bonne maîtrise des procédures de recouvrement et des techniques de négociation. Connaissance de l'écosystème du logement social et des dispositifs d'aide sociale. Compétences opérationnelles[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Poste en CDI à pourvoir dès que possible Vous recherchez une expérience riche ? Nous proposons un poste en CDI d'aide-soignant(e) à temps plein au sein d'un environnement humain et convivial. Nos atouts pour vous épanouir à nos côtés : Vous travaillerez au sein de Ma Maison où chacun prend part à faire vivre cet esprit de famille afin que les personnes âgées se sentent « chez elles ». Nous accueillons 50 résidents aux ressources modestes de toute origine, culture et religion, autonomes ou semi-valides, qui seront assurés de rester en cas de maladie ou d'une évolution de leur état de santé entraînant la dépendance. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli-e par une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez d'un accompagnement tout au long de votre carrière professionnelle, avec un parcours d'intégration et des formations adaptées à vos besoins Vos missions principales seront : - Participer à l'exécution des soins d'hygiène - Veiller au confort et à la sécurité des résidents - Garantir les conditions d'hygiène des locaux et du matériel dans le respect des normes réglementaires - Participer au bon déroulement du service à table ou en chambre - Participer au suivi du[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour la MECS : ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDI à temps plein sur le site de Saint Paul Lès Dax Présentation : L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962. L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1000 mineurs ou adultes. Descriptif des établissements et des publics accueillis : La MECS UNIFIEE implantée sur 2 sites (Mont de Marsan, Saint Paul Lès Dax) est autorisée pour une capacité d'accueil de 40 places au profit de jeunes garçons et de jeunes filles âgés de 13 à 21 ans aux titres de l'Aide Sociale à l'Enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (articles 375 à 375-9-2 du Code Civil et ordonnance du 2 février 1945 modifiée : CPJM). Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : - Vous êtes chargé de l'accueil, de l'accompagnement social et éducatif des jeunes confiés[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Veuzain-sur-Loire, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Préambule Fortement ancrée dans les champs du sanitaire, du social et du médico-social comme dans celui de l'économie sociale et solidaire, l'Association LEDA « Les Espaces D'Avenirs » est gestionnaire de trois plateformes d'interventions sociales, dans le Loir et Cher et en Seine Saint Denis, dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, de la formation agricole, du handicap, de l'insertion par l'économie et du logement accompagné. Elle recrute 1 moniteur éducateur (H/F) pour la Maison d'Enfants à Caractère Social du Domaine des Frileuses à Chaumont sur Loire (41) en CDDI Urgent Environnement de travail Vous intervenez au sein du Domaine des Frileuses, situé à Chaumont-Sur-Loire (41), plate-forme d'intervention socio-éducative comprenant une Maison d'Enfants à Caractère Social et un Établissement Scolaire Privé Agricole. MECS : un foyer, une unité de pré-autonomie et des hébergements autonomes permettent l'accompagnement personnalisé et la socialisation de 32 jeunes, de 14 à 21 ans, dans une logique de parcours et d'acquisition progressive de l'autonomie. L'Établissement Privé Agricole, intégré au Domaine, comprend une 4ème et une 3ème Agricoles et un CAP de Palefrenier[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La directrice ou le directeur a pour missions de : - Animer et gérer l'ensemble du site et des activités de la Fraternité en cohérence avec le projet associatif local et celui de la MPEF - Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet social et du projet associatif en cohérence avec celui de la MPEF - Manager l'équipe salariée et animer les équipes bénévoles - Assurer la communication et la représentation externe - Garantir le bon fonctionnement, la pérennité de la structure et de ses activités et, si nécessaire, assurer le développement de nouveaux projets et partenariats - Mettre en œuvre le pilotage administratif et financier de l'association et sa gestion immobilière Activités - Mettre en œuvre le projet global de l'association en lien avec le projet social de la Fraternité, ainsi que la charte et le plan d'orientation de la MPEF - Organiser, suivre et évaluer les activités en lien avec leurs responsables le cas échéant - Développer des projets, prendre des initiatives sur des dossiers émergents - Préparer les réunions des instances de l'association - Participer à la vie du mouvement national MPEF : journées des équipiers, AG, groupe de travail national,[...]

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Responsable des services généraux et administratifs

Emploi Administrations - Institutions

Montdoumerc, 46, Lot, Occitanie

Le contrat proposé est d'un an renouvelable. Un service commun, mutualisé entre 2 intercommunalités En 2021, la communauté de communes du Quercy Blanc (CCQB) et la communauté de communes du Pays de Lalbenque Limogne (CCPLL) ont décidé de mutualiser leurs ressources pour créer un nouveau service commun d'instruction des demandes d'Autorisation du Droit des Sols (ADS). Dans ce cadre, la CCPLL a recruté deux instructeur ADS et la CCQB a recruté un responsable de service ADS. Chaque communauté de communes est respectivement : - Dotée d'un service urbanisme de planification (1 chargée de mission dans chaque intercommunalité) ; - D'un Plan Local d'Urbanisme intercommunal (PLUi) approuvé ; - Engagée dans la démarche Petites Villes de Demain. Le responsable du service ADS assure la coordination du service, l'instruction des dossiers ADS et conseille les collectivités et les pétitionnaires. Ses missions consistent notamment à : - Superviser et former les deux agents ADS - Valider des actes émis par le service avant transmission aux mairies - Organiser et préparer des réunions de travail ADS et rédiger des comptes-rendus - Participer à des réunions externes et à des réunions métiers[...]

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Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Construction - BTP - TP

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Encadré(e) par le conducteur de travaux, vous aurez à bien de : - Superviser et coordonner les travaux de terrassement, enrochement et assainissement sur le chantier. - Participer à la réalisation des travaux. - Gérer et encadrer une équipe de maçons expérimentés pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations. - Communiquer efficacement avec les clients, notamment les particuliers, et les parties prenantes pour assurer le respect des délais et des spécifications du projet. - Assurer la sécurité sur le site en veillant au respect des normes et procédures de sécurité de l'entreprise. - Participer à la planification et à la gestion des ressources matérielles et humaines nécessaires à la bonne exécution des projets. Vous devez impérativement disposer d'une expérience significative du terrain et connaitre les réglementations de construction dans les travaux publics. Avantage : Véhicule de fonction, Roulotte de chantier, EPI confortable, Prime de 13ème mois mensualisée au bout d'un an, prime d'intéressement.

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Menuisier / Menuisière aluminium

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé dans le secteur de Saint Chély d'Apcher (48) un Poseur de menuiseries (H/F). Vos missions principales seront : - travail sur chantier - pliage, découpage - pose et installation de menuiserie A l'aise avec le travail manuel, vous êtes minutieux, et à même de vous perfectionner si nécessaire. Type de contrat : CDI Date de début : dès que possible Horaires : du lundi au vendredi Rémunération : selon profil Les avantages DFi ! - Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% d'Indemnités de Congés Payés) - Un Compte Epargne Temps rémunéré à 10% : une Épargne facile et rentable - Une Prime de participation annuelle - Une application gratuite et sécurisée : ARMADO, vos documents sur votre smartphone ! - [...]

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Aide couvreur / Aide couvreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Canourgue, 48, Lozère, Occitanie

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Mission Nous recherchons un COUVREUR H/F pour une entreprise spécialisée. Vous participez à la couverture de maison individuelle principalement. Travail en équipe. Profil Vous avez une première expérience dans ce domaine et vous vous sentez à l'aise avec le travail en hauteur. Vous êtes rigoureux, investi et motivé. Type de contrat : intérim Date de début : dès que possible Horaires : 35h en 4 jours Rémunération : selon profil Les avantages DFi ! Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% d'Indemnités de Congés Payés) Un Compte Epargne Temps rémunéré à 10% : une Épargne facile et rentable Une Prime de participation Une application gratuite et sécurisée : ARMADO, vos documents sur votre smartphone ! Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, location[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'AT10-51, Association Mandataire Judiciaire de l'Aube et de la Marne recherche un(e) délégué(e) MJPM pour son service de protection des majeurs du secteur Marne Sous la responsabilité du Chef du service MJPM, le Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs doit : - Exercer les activités qui relèvent de son champ de compétence, tel que défini dans la loi du 05 mars 2007. - Mettre en place les moyens nécessaires à la santé, la sécurité de la personne et à sa qualité de vie au quotidien, - Gérer les budgets mensuels des majeurs qui leur sont confié en cohérence avec leurs ressources et leur patrimoine, - Assurer sur le terrain la représentation ou l'assistance de la personne sous mesure de protection dans les actes de la vie civile, - Être l'initiateur du projet de vie de la personne et garant de la qualité de son accompagnement, - Œuvrer à la mise en place ou au maintien des liens : - avec la famille, les proches, le voisinage etc. - avec les partenaires (employeur, administrations, banques etc.) - Exercer sa fonction en étroite relation avec le personnel chargé de la comptabilité des majeurs et le personnel de l'accueil - secrétariat. Poste[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Chaumont, recherche un psychologue clinicien f/h pour renforcer l'unité de psychologie. Liaisons hiérarchiques : Directeur délégué au directeur des ressources humaines. En interne, le ou la psychologue est rattaché à l'Unité de psychologie. Collaborateurs : En interne : chef de pôle, chef de service, équipe médicale, cadre supérieur de santé, encadrement de proximité, équipes pluridisciplinaires, psychologues de l'Unité de psychologie des Hôpitaux Sud Haute-Marne. En externe : liens et travail de liaison avec les réseaux : intersecteur de pédopsychiatrie, pédopsychiatres, psychiatres et psychiatrie de secteur, psychologues libéraux, médecins généralistes, protection maternelle et infantile (PMI), services sociaux, service d'addictologie, centre d'action médico-social précoce (CAMSP), réseau périnatal de région, réseau gérontologique, cancérologique etc. MISSIONS Missions principales et spécifiques : le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie des personnes rencontrées à savoir les patients[...]

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Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Hôtellerie - Camping

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recrutons pour nos structures hôtelières et nos sociétés immobilières un(e) Responsable comptable et RH Vos principales missions seront les suivantes : - gestion de la comptabilité jusqu'à la préparation des bilans (OD de fin d'exercice, inventaires,...), élaboration des budgets et suivi des prévisionnels, gestion de la trésorerie, états de rapprochements, règlements fournisseurs, déclarations fiscales, ... - gestion des ressources humaines : suivi et déclaration des embauches, bulletins de salaire, suivi des dossiers du personnel, déclarations sociales,.. Veille au respect de la règlementation fiscale et sociale. Poste polyvalent et nécessitant des qualités relationnelles. Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), polyvalent(e) et aimez travailler en équipe ? Rejoignez-nous en envoyant votre CV

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Carrelage - Maconnerie

Laneuveville-devant-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous préparerez en alternance une licence ou un master en gestion administrative pour rejoindre notre équipe dès que possible. Ce poste offre une opportunité précieuse de développement professionnel dans un environnement dynamique et stimulant. Responsabilités : Rédaction de devis, factures, situations & DGD (Décompte Général Définitif) Accueil téléphonique et traitement des mails Rédaction de courriers professionnels Réalisation de DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés), PPSPS (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé) et mémoire technique Participation à la réponse à des appels d'offres Classement et archivage des documents administratifs Gestion des fournisseurs et suivi des commandes Gestion du planning du responsable et organisation des rendez-vous Autres tâches administratives selon les besoins du service Profil recherché : Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme, permettant l'accès à la licence ou au master, dans le domaine de la gestion administrative, des ressources humaines, du management ou domaine similaire. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail. Conditions : Contrat d'apprentissage[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Choisis de te former chez TGS France ! Nos clients, entrepreneurs ou gérants d'entreprise, comptent sur nous au quotidien pour fiabiliser leurs états comptables et financiers. L'équipe de Lorient cherche à former un futur talent au métier de l'audit à partir de septembre 2025. Avec Maÿlis VENOT et son équipe, tu évolueras sur les missions suivantes : Participation à la préparation et l'organisation des missions d'audit en lien avec l'équipe ainsi qu'avec les clients, Participation aux phases intérimaires (contrôle interne) et aux inventaires de fin d'année, Réalisation de l'audit de cycles de base et de rédaction de notes de synthèse sous la responsabilité de ton Chef de mission. Des déplacements ponctuels chez les clients sont à prévoir en Bretagne, notamment durant la période fiscale, à raison de 3 à 4 jours par semaine. En basse période, ces déplacements se limitent généralement à une journée par semaine. Le poste prévoit un temps de travail de 35 heures par semaine, avec des horaires standards de 9h à 17h30, offrant une certaine flexibilité. Tu te reconnais ? Tu te formes en Master (Bac+4/5) dans le domaine de l'audit, finance d'entreprise, gestion, comptabilité[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

Cher(e) candidat(e) Adalia recrute pour son équipe de Yutz sa/son futur(e) assistant(e) de formation ! Vous intégrerez l'équipe dynamique dans notre organisme de formation / CFA en tant qu'assistant(e) de formation en alternance . Vous préparerez un Bachelor RH ou un titre professionnel Assistant des ressources humaines . Vous serez rattaché(e) à la conseillère en formation , pour travailler en appui sur le recrutement, le reporting , la gestion des candidats et des entreprises . Vous aurez également en charge la gestion des réseaux sociaux et du site internet . Vous êtes curieux (se) Vous avez un bon relationnel Vous savez travailler en équipe Vous avez envie d'apprendre Horaires de travail de 8h30 à 16h30 Poste à pourvoir à Yutz ( accessible transport en commun) Télétravail possible

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Directrice Générale, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre la politique définie par l'Association, de diriger les activités, de développer les projets en garantissant un accompagnement et un accueil de qualité aux personnes vulnérables. Vous animez l'équipe de Cadre du Dispositif. Vous êtes membre du Comité de Direction. Le Directeur du Dispositif Grand Age (H/F) assure ses missions de direction sur deux Etablissements Hospitaliers pour Personnes Agées Dépendantes répartis sur le Département de la Nièvre : EHPAD Les Blés d'Or Situé à Achun (58110) 37 lits, dont une UPHV (Unité Personnes Handicapées Vieillissantes) 29 ETP Etablissement dépendant de la CCN66 EHPAD Le COSAC Situé à La Charité sur Loire (58400) 80 lits 47 ETP Etablissement dépendant de la CCN51 Vous devrez - Mettre en œuvre le projet du Dispositif et piloter le développement des 2 établissements - Être garant de l'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des personnes accompagnées et notamment le respect de leurs droits et leur sécurité - Impulser et animer la démarche qualité (comité de pilotage, suivi, etc.) - Assurer la gestion administrative et l'exploitation[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

MISSIONS ET ACTIVITÉS - Missions du poste Le chargé des projets de recherche a pour mission principale d'accompagner, de conseiller et d'inciter les chercheurs et enseignants chercheurs dans le montage, la négociation et le suivi des projets de recherche nationaux, internationaux et particulièrement, européens et des contrats en découlant. - Encadrement L'agent est placé sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la personne Responsable du pôle projets. Il exerce ses fonctions au sein des services centraux, à la Direction de la recherche et de la valorisation. - Activités principales Exercer une veille stratégique sur l'ensemble des opportunités de financements, notamment Européennes, et accompagner les demandes ; Assurer une veille règlementaire et juridique des instruments de financement et diffuser l'information (lecture des guides et participation aux sessions d'informations) ; Assurer un rôle de conseil dans le cadrage des projets en fonction de l'appel ciblé et de leur structuration au regard des critères d'évaluation dans l'objectif d'optimiser les candidatures, en particulier pour les projets en coordination ; Assurer le montage administratif et[...]

photo Responsable de ressourcerie

Responsable de ressourcerie

Emploi

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement du 1er avril au 7 novembre 2025 et sous la responsabilité du Président de l'association, la mission principale du/de la coordinateur/trice est de favoriser le développement de la ressourcerie dans le respect du projet dicté par le Conseil d'Administration. Il/elle est chargée de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des diverses actions et activités dans le respect des textes en vigueur et des attentes des adhérents. Activités principales ASSURER LA GESTION DE LA STRUCTURE ASSOCIATIVE Recherche de financements pour le fonctionnement et le développement Gestion des moyens budgétaires et matériels de la structure GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Réalisation des planning, suivi des congés, arrêt et accident de travail, heures supplémentaires, fiches de postes, absences, transmission des informations au cabinet Versements des paies. Recrutement (Rédaction des offres d'emploi ,sélection des candidats) GESTION ADMINISTRATIVE DES ACTIVITÉS DE COLLECTE, VALORISATION ET DISTRIBUTION CONDITIONS DE TRAVAIL PARTICULIÈRES Dispose d'un bureau et de matériel informatique propre à son poste Déplacements possibles[...]

photo Administrateur(trice) de systèmes d'information (SI)

Administrateur(trice) de systèmes d'information (SI)

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rencontrer les employeurs lors du forum aéronautique qui se déroulera le vendredi 7 février de 14 h à 19 h - Campus Aéronautique- rue Maryse Bastié à Aulnat ( entrée libre/parking gratuit). Pensez à prendre plusieurs CV. Rattaché(e) au Responsable Système et Applications Qualité, vous êtes garant de la disponibilité et de l'évolution d'un ou plusieurs outils informatiques relatifs au système d'information qualité mis en place sur le site. Plus précisément, vos missions sont : Veiller à la disponibilité de l'outil et l'intégrité des données Assurer le paramétrage avancé de l'outil Assurer une assistance auprès des key users et des utilisateurs/utilisatrices Mettre à disposition des données à des fins d'analyse, de remontées d'informations, ou de mise à jour de données de base Réaliser la première analyse des incidents et orienter leur résolution en fonction des ressources disponibles Identifier et prioriser les demandes d'évolution Assurer la pérennité de l'outil (mises à jour, obsolescence, .) et son intégration avec les autres éléments du système d'information qualité Définir avec les utilisateurs/utilisatrices les évolutions et les modes de fonctionnement associés S'assurer[...]

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions: Coordonner le suivi et le contrôle de l'exécution budgétaire: o Participation à la coordination, suivi, gestion et contrôle de l'exécution budgétaire et comptable des services de la ville o Identifier et signaler les écarts significatifs entre la prévision et la réalisation o Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives o Identifier les causes des rejets et les analyser o Suivre l'exécution des dépenses d'investissements en parallèle du suivi du patrimoine (Inventaire) o Contrôler l'avancement des investissements o Gestion des fichiers tiers o Création des bons de commande o Optimiser les procédures comptables Participation au processus de préparation budgétaire: - Participation à l'élaboration du débat d'orientation budgétaire (Rétrospective - prospective - plan pluri annuel (PPI) .) - Participation à l'élaboration du budget tant en investissement qu'en fonctionnement des budgets de la ville Suivi du patrimoine de la ville: o Suivi comptable de l'état d'actif o Mise en place du suivi de l'inventaire physique en collaboration avec la direction financière Assurer la tenue et la compatibilité de la[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Champagné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons un/e éducateur Spécialisé (H/F) temps plein 35 heures du Lundi au Vendredi A pourvoir dès que possible. Vos missions : Appui, soutien et ressource à la communauté pédagogique ; - Accompagnement individuel d'enfants et adolescents dans leur environnement scolaire à travers la mise en place d'ateliers éducatifs ; - Positionner et mobiliser la famille en tant qu'actrice de la scolarité de son enfant ; - Inscrire son intervention en lien avec l'équipe interdisciplinaire - Rédiger des écrits professionnels ; - Sensibiliser, les enseignants, les partenaires (mairie, EPCI, centre de loisir) aux troubles du comportement ; - Sensibiliser les personnels pédagogiques et éducatifs suivant les thématiques élaborées par l'équipe EMAA et les demandes de l'Education Nationale. - Participer aux différentes réunions. Avantage du poste : Mutuelle prévoyance santé, ordinateur portable, téléphone mobile, véhicule de service pour les déplacements professionnels (département 72), accueil et intégration personnalisés, chèques vacances, chèques cadeaux Noël, 18 jours de congés trimestriels, 5 semaines de congés payés. Poste éligible à la prime métiers socio éducatifs (dite Ségur)[...]

photo Cariste manutentionnaire

Cariste manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'agence SYNERGIE SABLE leader intérim français des ressources humaines recrute pour l'un de ses clients, société spécialisée en fabrication de jeux d'éveil pour enfants et située à Sablé, UN CARISTE F/H. Voici vos missions : - Chargement et déchargement de camions ; - Emballage et préparation des produits à expédier ; - Manutention et déplacement des marchandises ; - Utilisation des chariots pour stocker et expédier les produits (CACES 1-3-5 R489 requis) ; - Gestion des stocks ; - Renfort sur l'ensemble des pôles de la confection (garnissage, aide à la coupe, préparation des matelas etc.... Les CACES 1-3-5 R489 sont requis pour le poste. Poste à pourvoir dès que possible en horaires de journée. Il est nécessaire d'être apte à la manutention (plus de manutention que de conduite de chariot). Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Restauration - Traiteur

Giettaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Assistant administratif et comptable (H/F), vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative et financière de notre établissement. Vous intervenez en comptabilité: - Vérification et suivi des caisses du restaurant. - Élaboration de reportings hebdomadaires et mensuels (chiffre d'affaires, suivi des ventes). - Gestion des dépôts en banque (espèces et chèques). - Annotation et rapprochement des relevés bancaires. - Facturation clients et saisie des règlements. - Relances clients (email et téléphone). - Saisie des factures fournisseurs et imputations comptables. - Contrôle et validation des factures. - Classement des documents (GED) - Transmission des données comptables au cabinet comptable pour la préparation des déclarations et des documents fiscaux et comptables. Pour les Ressources humaines - Participation aux processus de recrutement. - Gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, etc.). Si vous avez besoin de monter en compétences sur la partie RH, nous pouvons vous accompagner en ce sens. Compétences et qualités requises : - Formation en comptabilité de type BTS Comptabilité-Gestion ou équivalent. - Une première expérience en comptabilité[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

ERGALIS une entreprise leader dans le domaine du recrutement, recherche activement un Chargé de recrutement (h/f) pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients En tant que Chargé de recrutement votre mission est de chasser les profils adéquates pour les clients de la société. Vous intervenez dans les différentes étapes du processus de recrutement : - Rédaction et publication d'annonces - Participer aux briefs clients afin de mieux cibler ses besoins - Réalisation du sourcing sur les différentes plateformes et approche directe - réalisation des entretiens physiques, téléphoniques / visio - Suivi d'intégration des candidats Ce poste, à pourvoir dès le 28 janvier 2025, est à temps plein et offre un salaire mensuel de 2500 EUR. Nous recherchons une personne dynamique, proactive et passionnée par les ressources humaines. Si vous souhaitez relever ce défi excitant au sein d'une entreprise en pleine croissance, postulez dès maintenant chez Actual ! Le poste de Chargé de recrutement (h/f) requiert un niveau d'études BAC + 3 avec une première expérience en recrutement et en développement commercial Une bonne connaissance du marché de l'emploi et du tissu industriel

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Limay, 78, Yvelines, Île-de-France

1.Gestion Comptable et Financière : - Saisie des écritures comptables. - Participation à l'élaboration des budgets. - Saisie des devis et commande fournisseur - Suivi des factures et des paiements. 2. Administration Générale : - Gestion des dossiers administratifs. - Organisation et archivage des documents. - Préparation des réunions et rédaction des comptes rendus. 3. Support aux Ressources Humaines : - Aide à la gestion des plannings. - Participation au recrutement et à l'intégration des nouveaux employés. - Suivi des formations et des évaluations du personnel. - Suivi des formations du personnel 4. Analyse et Reporting : - Collecte et analyse des données financières. - Élaboration de tableaux de bord et de rapports de gestion. - Proposition d'améliorations des processus internes. Compétences Requises : - Techniques : - Connaissances en comptabilité et finance. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). - Capacité à utiliser des logiciels de gestion (BATAPPLI, CRM). - Personnelles : - Rigueur et organisation. - Bonnes capacités de communication. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en équipe.

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement et afin de renforcer le service Direction de l'Apprentissage et de la Formation par Alternance, nous recherchons un Assistant à l'apprentissage en CDI pour le campus d'Amiens (80), poste à pourvoir à compter du 17 mars 2025. Sous la responsabilité du Responsable de l'apprentissage, assure la gestion quotidienne de l'activité, participe aux bonnes relations avec les entreprises qui recrutent des alternants d'UniLaSalle et suit l'évolution des alternants dans leur entreprise. Missions proposées : Apprentissage : Réunions de travail : Fait un point hebdomadaire avec le Directeur de l'apprentissage et des formations par alternance ; Assiste et contribue aux réunions de Service (suggère les ODJ et réalise des compte-rendus qui sont archivés sous One-Note). Suggère des temps de rencontre si le besoin s'en fait sentir (RA, Apprentis, logement, budget, .) ; Est impliqué(e) dans les journées de rentrées des candidats. Point de contact pour les entreprises pour les contrats en cours : Peut renseigner les entreprises sur les modalités (rythmes, coût, mobilité, contrat, .) ; Suivi des absences ; Envoi des formulaires des ruptures ; Avenants aux contrats[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent et enrichissant ? Vous aimez relever des défis et accompagner clients et candidats dans leurs projets ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre de son développement, notre agence Actua Sens recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement pour intégrer une équipe composée de la Manager d'Agence et d'un Chargé de Recrutement. En autonomie sur votre portefeuille clients, tout en bénéficiant de l'appui et de la collaboration bienveillante de vos collègues, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos partenaires. Vos missions s'articuleront autour de quatre axes principaux : Le recrutement : - Analyser les besoins de nos clients et rédiger des offres d'emploi attractives. - Identifier les meilleurs talents grâce à des actions de sourcing ciblées sur les différentes CVthèques et le vivier interne. - Conduire des entretiens individuels et évaluer les compétences des candidats. - Mettre en poste les candidats, en veillant à leur intégration et à leur réussite. La gestion administrative : - Constituer et mettre à jour les dossiers des candidats. - Gérer les déclarations préalables à l'embauche (DUE) et organiser les visites médicales. -[...]